QUESTION 1 : Quel est le but ultime de la culture des mentalités ?
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QUESTION 2 : Comment fonctionne un état d’esprit positif et auto-entretenu ?
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QUESTION 3 : Que se passe-t-il si notre état d’esprit est que « l’échec est une opportunité d’apprentissage » ?
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QUESTION 4 : Quelle action sera entreprise face à un échec si la mentalité est que l’échec est une opportunité d’apprentissage ?
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QUESTION 5 : Si notre mentalité est que « le succès des autres est une source d’inspiration », quelle sera notre action lorsque nous verrons quelqu’un réussir ?
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QUESTION 6 : Qu’est-ce qui renforcera l’action d’apprentissage en s’inspirant du succès des autres ?
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QUESTION 7 : Que peut-on choisir consciemment pour lancer un puissant moteur de croissance personnelle ?
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QUESTION 8 : Que crée le fait d’agir consciemment avec un état d’esprit responsabilisant ?
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