QUESTION 1 : Sur quoi s'est concentrée l'étude d'Alia Crum et de son équipe ?
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QUESTION 2: Comment les employés ont-ils été répartis dans l'intervention de l'étude ?
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QUESTION 3 : Quelles informations ont été données au groupe qui présentaient le stress comme un facteur d’autonomisation ?
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QUESTION 4 : Quels résultats le groupe qui a reçu la mentalité « le stress est responsabilisant » a-t-il montré ?
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QUESTION 5 : Quel a été le résultat le plus surprenant de l’étude concernant le groupe témoin ?
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QUESTION 6 : Pourquoi les résultats du groupe témoin ne se sont-ils pas aggravés lorsqu'on leur a montré des vidéos soulignant que le stress est nocif ?
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QUESTION 7 : Que révèle l’étude sur la plupart d’entre nous en ce qui concerne notre mentalité face au stress ?
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QUESTION 8 : Quel est « l’effet nocebo complet du stress de défaut » selon l’étude ?
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